Overslaan naar content

Controller

Op locatie
  • Randstad, Zuid-Holland, Nederland
€ 3.750 - € 4.749 per maandMasters in Finance

Functieomschrijving

Grootboekadministratie, meerjarenplannen, begrotingen en budgetten. Jij wordt er blij van. Maar heb je er wel eens over nagedacht dat je dat ook telkens voor een andere organisatie kunt doen. Steeds met een frisse blik in een nieuw bedrijf duiken? En dat met de zekerheid van een vaste baan? Dan kan bij ons. Je krijgt bij Masters in Finance (onder meer) een vast contract, een auto van de zaak en een salaris tussen €3.750,- en €4.749,-.


Masters in Finance

Wij zijn Masters in Finance. Aangenaam! Wij koppelen onze financiële experts op interimbasis aan mooie, interessante opdrachtgevers. Je komt bij ons in dienst en wij zorgen voor uitdagende opdrachten bij interessante bedrijven. Werken als interim financial biedt jou de kans om in kort tijdsbestek veel organisaties van binnen te zien. Hierdoor groeit jouw werkervaring razendsnel. Je bent bij iedere opdracht sneller up and running, herkent werkzaamheden, doorziet processen en je leert werken in verschillende culturen. We dagen je bij elke opdracht uit om meer te doen dan van je gevraagd wordt. Zo creëer je waarde voor de opdrachtgever en voor jezelf.


Jouw werk
Elk bedrijf is anders en dat geldt ook voor het werk wat jij doet. En dat is nou precies wat het zo mooi maakt. Die afwisseling en uitdaging. Om je een idee te geven sommen we wat taken op die je kunt verwachten bij een opdrachtgever.

Jij draagt zorg voor het totale financiële beheer. Zo ben jij als Controller verantwoordelijk voor een tijdige en correcte in- en externe verantwoording van de financiële resultaten. Je stelt rapportages op en helpt het management om deze te begrijpen en te vertalen naar de business. Je bewaakt en controleert (sub-)administraties en budgetten en stelt periodieke rapportages voor het management samen. Je voert een grootboekadministratie en stelt zelfstandig meerjarenplannen, begrotingen en budgetten op. Je verricht bedrijfseconomisch onderzoek ter verbetering van de bedrijfsvoering en adviseert over de bedrijfsvoering. Je bewaakt de complete debiteuren- en crediteurenadministratie.


Wie ben jij?
Om te werken als interimmer heb je bepaalde eigenschappen nodig. Flexibiliteit en het vermogen je snel aan te passen zijn belangrijk. Sterke communicatieve vaardigheden zijn een must en je moet beschikken over een flinke portie doorzettingsvermogen en een uitstekend analytisch vermogen. Verder werk je nauwkeurig en kun je zelfstandig en gestructureerd werken. Voor deze functie is het belangrijk dat je een master bent in Excel en ervaring met SAP, Oracle en Exact is een pré. Je het ervaring met het bewaken en onderhouden van diverse administraties en het met opstellen van financiële rapportages.

Vereisten

Functie eisen

  • Je hebt een hbo-opleiding richting Bedrijfseconomie of Bedrijfskunde succesvol afgerond.
  • Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift.
  • Je bent een ware Excel goeroe
  • Je hebt een rijbewijs en je bent bereid maximaal een uur te reizen naar een opdracht


Wat krijg je van ons?
Ben je er nog? We hebben van alles van je geëist en je overspoeld met informatie. En nu wil jij natuurlijk weten wat je van ons krijgt. Masters in Finance is een transparant bedrijf. We denken mee met onze interim professionals en vinden jouw professionele én persoonlijke ontwikkeling erg belangrijk. Wil jij leren, ontwikkelen en groeien? Dan zit je bij ons helemaal goed. Je leert nieuwe vaardigheden bij elke opdracht, maar ook zeker binnen onze eigen Masters Academy. Dat is ons eigen opleidingsinstituut waar jij allerlei trainingen en opleidingen kunt volgen. Mis je bepaalde vaardigheden? Wil je je kennis verdiepen? Dat bespreek je met je persoonlijke fieldmanager. Die is er namelijk om het jou zo aangenaam mogelijk te maken en je te ondersteunen waar nodig.


Dit zeggen je toekomstige collega’s over hun baan als interim financial:

Tom: ‘Je leert op deze manier veel verschillende type mensen kennen en je leert hoe je daarmee om moet gaan. Dat helpt bij alle volgende opdrachten.’

Dominic: ‘Het mooie van werken als interimmer is dat je steeds korte opdrachten hebt bij verschillende bedrijven. Je doet elke keer wat ander werk bij weer een nieuw bedrijf. Zo leer je, maak je een groei door en kom je er vanzelf achter wat je ambities zijn.’

Ruben: ‘Ik wil steeds weer uitgedaagd worden. Als je vastzit in je baan en je kunt je niet verder ontwikkelen is interimwerk een mooie oplossing. Maar het is voor mij niet alleen de uitdaging. Het gaat ook om de vrijheid die het geeft. Als je eenmaal je draai hebt gevonden in een nieuw bedrijf, heb je de vrijheid om om met suggesties en ideeën te komen om van meerwaarde te zijn.'


Ons aanbod

  • Tijdelijk contract met de intentie op een vast contract
  • Salaris afhankelijk van je ervaring tussen 2.550-3.049
  • Een eigen leaseauto
  • 23 vakantiedagen met de mogelijkheid om er 27 van te maken
  • Pensioenregeling via ASR
  • Jaarlijks een exceptionele salarisgroei tussen de 5-10%
  • Loyaliteitsbonus: bij 1 jaar dienstverband mag je bijvoorbeeld een dames of heren maatpak uitzoeken bij Misura Sartoria
  • Opleidingsbudget en mogelijkheden tot het volgen van relevante trainingen, cursussen en opleidingen via onze Masters Academy
  • Persoonlijke coaching van een Field Manager
  • Eigen ontwikkelingsplan (POP)
  • Masters-bijeenkomsten, borrels en bedrijfsfeesten




of

Apply with Linkedin onbeschikbaar
Apply with Indeed onbeschikbaar

Het sollicitatieproces en meer..

In deze video leggen we kort uit wat je kan en mag verwachten nadat je solliciteert.

Vragen over de vacature?

Stel ze gerust aan onze Pleun.

Pleun Molenaar

Teamlead Recruitment

06 - 8101 4349

pmolenaar@mastersin-hr.nl

Dit mag je van ons verwachten

Telefonische kennismaking

Nadat wij je sollicitatie hebben ontvangen, nemen we contact met je op per telefoon. We bespreken dan al kort wat je motivatie is om voor Masters te werken. Na dit gesprek hoor je of jij uitgenodigd wordt voor een eerste kennismaking op het hoofdkantoor.

Gesprek op ons kantoor

Het eerste sollicitatiegesprek wordt verricht door twee van onze recruiters. In een kennismaking gaan we wat dieper in op jouw ervaring en motivatie en kun jij ontdekken of ons bedrijf bij jouw wensen past.

Tweede gesprek met HR Director

Wanneer beide partijen de kennismaking als positief hebben ervaren wordt er een 2e gesprek ingepland. Dit gesprek zal plaatsvinden met HR Director Floris. Hij weet als geen ander waar een opdrachtgever behoefte aan heeft.

Contract & Vertrouwen

Zijn wij enthousiast over jou? En jij over ons? Ben je door de screening gekomen? We doen je graag een aanbod met een passend salaris en goede arbeidsvoorwaarden. De weg naar een mooie carrière bij Masters ligt voor je open.